稅務(wù)師取得好成績感言
礦業(yè)公司會計通常涉及的賬務(wù)處理與稅務(wù)處理
10 想去一家礦業(yè)公司工作,前計期間沒有接觸過,有哪位能詳細的說明一下嗎?或者推薦書本資料,謝謝了. : 可能我說的不清楚,請舉例一下:礦業(yè)公司的收入的賬條處理,成本的計量,涉及的稅收和計提方式 滿意答案文吉6級2009-02-17礦業(yè)公司的帳務(wù)處理其實很簡單。
礦產(chǎn)品單一成本好算,分采礦與掘進兩部分。
收入與其他的行列一樣。
一般納稅人交13%增值稅,成本主要是工資,84#,85#,木材,電力。
一定要注意生產(chǎn)部門所報的產(chǎn)量與盤點的準確性。
另外還要交礦產(chǎn)資源補償費。
從管理費列支。
提問者 的感言: 很感謝,我做財務(wù)也有不少的年頭了,可是比較單一。
2009-02-23其他回答(6)くもり無云13級2009-02-12最好找個好的會計師,有時候 稅務(wù)機關(guān)定的稅也不一頂合理。
不一定要聽他們的\ 同樣的財務(wù)報表繳的稅可不一樣的噢
如果有個好會計的話c墜☆天使c12級2009-02-12礦業(yè)會計,可以說非常麻煩。
雖然做起來不是很難。
但礦業(yè)銷售等,基本上不會開發(fā)票,也就是說。
礦老板一般都有收入隱瞞,這樣萬一以后出問題,會計肯定倒霉,另外,很多錢支出更本不會有發(fā)票,且金額很大(具體用到什么地方,呵呵)你怎么進帳
老板根本不會告訴你怎么做,反正你是他會計,這事情你自己搞定。
總的說,對于礦業(yè),可以說進出款項金額大,且沒有發(fā)票。
看你自己能處理嘛
熱心問友 2009-02-12愁死個人虎變龍蒸5級2009-02-12看看初級會計實務(wù),再看看稅法。
問問7級2009-02-12最新的會計準則已經(jīng)最大限度縮小了行業(yè)差異,所以找本最新的會計職稱考試的書看看就行,最好是看初級會計實務(wù),那是全國考試用書,比較權(quán)威,而且基本的企業(yè)業(yè)務(wù)處理都包括了。
忘憂草4級2009-02-13礦業(yè)公司會計涉及的賬務(wù)處理與稅務(wù)處理,應(yīng)該跟其他企業(yè)差不多,只是因為生產(chǎn)特點不同去選擇具體的核算方法。
另外跟其他企業(yè)比較也有不同,可能涉及資源稅和對外要支付一些開發(fā)費等等,只要按會計工作要求和原則做就可以了。
得獎感言大全
度優(yōu)秀員工獲獎感言篇一 今天,我能在站臺上受此殊榮,我心中無比激動。
同時,也覺得自己受之有愧。
在公司能得到這樣的獎項,都必須是非常優(yōu)秀的兩年以上的員工,而我來到公司一年還未到;在公司能走上管理層這個崗位,都是在一線崗位上磨練了很多年的優(yōu)秀員工,經(jīng)驗都非常豐富,而我在一線只短短的鍛煉了3個月。
而這所有的一切,都要感謝江總。
不是江總的惜才、愛才,我可能根本進不了公司,因為我一點銷售方面的經(jīng)驗都沒有,在很多的單位,他們都是只進熟手,新手不要。
而X總卻破例收了我,培養(yǎng)我。
不是江總的人格魅力,我想我可能堅持不下來,因為要從老師這個角色轉(zhuǎn)變到導(dǎo)購,這是需要多大的勇氣啊!是江總一直在關(guān)心我,幫助我,讓我從一個門外漢,走到了今天的店長,當時公司風(fēng)風(fēng)火火在進行店長助理競聘上崗時,我在默默的問自己,我的位置在哪里?是江總?cè)绱说男湃挝遥屛业浇煌返戤數(shù)觊L,我非常的珍惜這個機會,在交通路店我也學(xué)會了很多東西。
我要真誠的對江總說一聲:“謝謝您了!” 在這里我還要感謝幫助過我的人:如王主管、陶主管、賈店長…在我剛來公司時,她們沒有排斥我,而是很耐心的教我、幫助我,讓我一點點的成長起來、融入到公司之中,讓我真正的感受到朋友的關(guān)懷。
我還要感謝魏經(jīng)理,是她讓我正視了自己的不足,讓我明白了我的未來在哪里? 我還要感謝我的團隊—交通路店的家人們,是他們對我工作的支持,才讓找到了工作中的快樂和自信。
最后,我還要感謝我的家人,是他們的理解和包容,才讓我可以全身心投入到工作中。
在這里我要對你們說一句:“謝謝你們!”在今后的工作中,我會全心全意的投入工作,抱著對公司負責(zé)、對自己員工負責(zé)的態(tài)度,把工作做好、做細致,不會辜負大家對我的希望! 年度優(yōu)秀員工獲獎感言篇二 首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)及全體同事對營銷中心工作的理解、配合和支持,感謝你們對我工作的認可和支持。
營銷中心是公司產(chǎn)品的銷售部門,負責(zé)節(jié)能設(shè)備的推廣活動,公司的營銷策略等,并處理營銷過程中各種對外關(guān)系,包括公共關(guān)系、銷售、客戶服務(wù)等,因此工作較為繁雜。
之所以我能獲得優(yōu)秀員工這個獎項,確實離不開領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷,同事的支持,這不僅僅是我個人的榮譽,也是行營銷中心的榮譽。
我認為一名優(yōu)秀員工應(yīng)該起到表率作用,應(yīng)該以高度的主人翁精神,默默地奉獻著光和熱;應(yīng)該抱著務(wù)實認真的工作態(tài)度,埋頭苦干,敬業(yè)愛崗,勤勤懇懇地做好本職工作。
做工作要有策略和有責(zé)任心,因為策略,能夠提高生產(chǎn)效率;而有了責(zé)任心,在工作中就會認真細致,避免出現(xiàn)差錯。
在以后的工作當中,我將不辜負領(lǐng)導(dǎo)的期望,更加盡心盡職,努力工作,并不斷學(xué)習(xí)提升自己的工作業(yè)績,用實際行動為公司的發(fā)展盡自己的綿薄之力。
回顧半年來,我并沒有為公司做出了不起的大貢獻,也沒取得特別值得炫耀可喜的業(yè)績,我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己最大的努力的去完成每一次的指標,總結(jié)自己的經(jīng)驗,從經(jīng)驗中學(xué)習(xí),向他人學(xué)習(xí),盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更好,盡可能的提高工作效率,雖然如此,但我的付出得到了公司的認可,我深感無比的 榮幸,我想公司這次評優(yōu)活動也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出,只要腳踏實地的做好了屬于自己的那份工作,就會有回報。
這次能被評為優(yōu)秀員工,我想這既是公司對我個人工作能力與成績的肯定,也是對今后工作做得更好的一種鼓勵。
我也堅信,今后的工作一定會做得更好。
志誠的發(fā)展讓我們成長,我們的共同努力讓志誠更加輝煌。
在今后的工作當中,我將不辜負領(lǐng)導(dǎo)和同仁的的期望,更加盡心盡職,抱著務(wù)實認真的工作態(tài)度,并不斷學(xué)習(xí)提升自己的工作技能,迎接新的挑戰(zhàn)!用實際行動為公司的發(fā)展盡自己的綿薄之力!
中國人壽主管期許發(fā)言稿
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志:首先感謝大家給我這次參與競聘的機會,我競聘的職位是綜合科主管。
個人情況簡介我叫單良,1986年出生,現(xiàn)年25歲,籍貫,大學(xué)本科學(xué)歷.2002年畢業(yè)于保險業(yè)務(wù)管理系.同年進入中國人壽保險公司,在其支公司工作至今.先尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志:首先感謝大家給我這次參與競聘的機會,我競聘的職位是綜合科主管。
個人情況簡介我叫單良,1986年出生,現(xiàn)年25歲,籍貫,大學(xué)本科學(xué)歷.2002年畢業(yè)于上海財經(jīng)大學(xué)保險業(yè)務(wù)管理系.同年進入,在其支公司工作至今.先后歷任銀行兼業(yè)代理顧問,外勤及綜合科出納等職.。
在學(xué)校我學(xué)習(xí)的專業(yè)就是保險,對有較為全面深刻的認識.為自己能投身這樣一個富有朝氣和活力的行業(yè)而感到驕傲.我們是老字號的保險公司,為了順應(yīng)加入WTO的形式,公司進行了一系列的改革,這次人力資源改革便是其中的一個重要內(nèi)容.變則通,通則順,有改革就有活力,在進入國壽的這幾年來我深感這個公司的發(fā)展?jié)摿薮螅粌H屢獲各種殊榮,更躋身全球500強行列,為中國的民族壽險業(yè)爭光.我部作為江樂市市場上不多的專業(yè)團險公司,在總公司領(lǐng)導(dǎo)下其發(fā)展?jié)摿ν瑯硬豢晒懒?我們的業(yè)績節(jié)節(jié)高,我們的發(fā)展一天比一天好.與公司一同發(fā)展壯大是每個員工的愿望,當然,我也不例外。
也很想在這片沃土上有所作為。
“不想當將軍的士兵不是好士兵”,此次競聘給了總結(jié)檢驗自己機會和展示自己的舞臺,做為基層公司的一員,我也很想為公司的發(fā)展出一分自己的力。
從學(xué)校畢業(yè)后,我就進入江樂分公司保險業(yè)務(wù)部工作,雖然工作時間不是太久,但在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同志們的幫助下學(xué)到不少東西,能力大有提高同時也具備了做為主管應(yīng)有的一些素質(zhì). 首先,有完善的知識,具有較高的綜合素質(zhì)和處理問題的能力。
我畢業(yè)于保險系,對保險基本原理掌握比較到位,經(jīng)歷的工作崗位使我對保險知識由理論到實踐融會貫通,這對我的工作幫助很大.同樣,這些知識對于理解上級公司的方針和政策,領(lǐng)會上級對一個階段工作重點的部署也都大有裨益。
這為爭取工作的主動,少走彎路打下了堅實的基礎(chǔ);此外,會計學(xué),金融學(xué),方面的知識也能使自己在工作中和處理相關(guān)問題時能夠游刃有余。
其次,具有較強的綜合協(xié)調(diào)能力綜合科主管是公司的中層管理階層,也是公司的中流砥柱。
隨著金融一體化,市場的全球化,知識經(jīng)濟正在快速到來,企業(yè)的內(nèi)外部環(huán)境都發(fā)生著巨大的變化。
而綜合科作為協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部的重要職能部門其主管的協(xié)調(diào)能力顯得尤為重要。
對內(nèi)部而言,在目前的工作中,我的職務(wù)是綜合科財務(wù)出納,擔(dān)負著本公司與市公司財務(wù)部之間的銜接工作,能作到兩者之間信息及時溝通,問題順利解決。
此外,由于工作需要,我還負責(zé)與稅務(wù)部門,質(zhì)量監(jiān)督局,公積金中心及銀行等其他公司外部單位協(xié)調(diào)關(guān)系,使公司的工作能順利有效的進行。
第三,熟悉財務(wù)管理,現(xiàn)代化辦公技能熟練,能有效的使工作順利進行。
由于現(xiàn)在從事的是財務(wù)工作,我對財務(wù)工作比較熟悉,已順利取得了會計師資格證。
在工作中能很好的協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對公司的財務(wù)狀況進行及時準確的把握,確定公司發(fā)展的方向。
另外,對OFFICE等辦公軟件能熟練操作,企業(yè)方面應(yīng)該不成問題,在對新技術(shù)使用方面,在今年的學(xué)平險的收費管理中,還首次了使用財務(wù)軟件進行管理,大大減少了相關(guān)人員的工作量,提高了工作效率。
第四。
具有從事綜合科工作的經(jīng)驗. 我的職位所在綜合科,所謂近水樓臺先得月,使我對辦公室的工作情況比較了解,對其工作流程較為熟悉,能夠在上任之后盡快的使本部門工作走上正軌. 競聘后的幾點想法:一。
認清綜合科工作在公司整個管理工作中所處的位置,完善并修定辦公室的工作目標,提高工作水平,提高運行效率,提高服務(wù)質(zhì)量;強化服務(wù)意識,改善服務(wù)條件,提高服務(wù)層次;作好大家的工作,不拖不等,:1·結(jié)合工作勤于思考,從領(lǐng)導(dǎo)的角度思考應(yīng)該需要提供什么樣的信息、要作出什么樣的工作部署;從其他部門的角度思考他們?nèi)鄙偈裁礃拥姆?wù),需要提供什么樣的信息;從員工的角度出發(fā),思考員工目前有哪些實際困難,該如何去幫助解決。
2·做好“上行下達、下情上達”的重要環(huán)節(jié)。
對上級交辦的任務(wù)、對其他部門的具體要求,能辦的一定;對反映工作的動態(tài)性信息要嚴格按照時間要求及時上報。
3·多到業(yè)務(wù)部門走走,多了解情況,以求及時掌握工作動態(tài),爭取工作主動。
二。
做好協(xié)調(diào)工作:首先是內(nèi)部協(xié)調(diào),對內(nèi)部而言,在日常工作中,協(xié)調(diào)好上下級關(guān)系,遵循把方便留給業(yè)務(wù)處室的原則,使其和諧順暢;其次是注意強化外部協(xié)調(diào),與稅務(wù),銀行,及市公司相關(guān)部門有關(guān)處室建立良好的工作關(guān)系,使本部一些工作能夠順利有效的進行。
三。
加強財務(wù)管理,及時了解最新的財務(wù)信息及狀況,發(fā)揮財務(wù)的監(jiān)督和管理的職能.扮演好角色四.增進進程,在公司財力允許的情況下改善公司的辦公條件,使用先進的軟件為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展錦上添花.如可以用POINTPONT制作課件,使我們的外勤在展業(yè)時對客戶更有說服力;有意識的選用一些管理軟件對內(nèi)部單證,文件等進行更規(guī)范有效的管理等. 這次競聘我抱這“一顆紅心,兩手準備“心態(tài)。
如果競聘成功,我會珍惜大家給我的這次機會,不斷學(xué)習(xí)進取,踏實工作,做個稱職主管,使公司的管理更上一層樓。
如果競聘失敗,說明自己的知識有所欠缺,能力有待提高,一定會在將來的工作中繼續(xù)努力,并將繼續(xù)協(xié)助好本部門領(lǐng)導(dǎo)做好各項工作,使中國人壽的明天更加輝煌! 我的演講完畢,謝謝大家
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志:首先感謝大家給我這次參與競聘的機會,我競聘的職位是綜合科主管。
個人情況簡介我叫XXX,19xx年出生,現(xiàn)年xx歲,籍貫,大學(xué)本科學(xué)歷.2002年畢業(yè)于xx大學(xué)xx系。
同年進入中國人壽保險公司,在其支公司工作至今。
先后歷任銀行兼業(yè)代理顧問,外勤及綜合科出納等職。
在學(xué)校我學(xué)習(xí)的專業(yè)就是保險,對有較為全面深刻的認識。
為自己能投身這樣一個富有朝氣和活力的行業(yè)而感到驕傲。
我們中國人壽保險公司是老字號的保險公司,為了順應(yīng)加入WTO的形式,公司進行了一系列的改革,這次人力資源改革便是其中的一個重要內(nèi)容。
“變則通,通則順”,有改革就有活力,在進入國壽的這幾年來我深感這個公司的發(fā)展?jié)摿薮螅粌H屢獲各種殊榮,更躋身全球500強行列,為中國的民族壽險業(yè)爭光。
我部作為x市市場上不多的專業(yè)團險公司,在總公司領(lǐng)導(dǎo)下其發(fā)展?jié)摿ν瑯硬豢晒懒俊?/p>
我們的業(yè)績節(jié)節(jié)高,我們的發(fā)展一天比一天好。
與公司一同發(fā)展壯大是每個員工的愿望,當然,我也不例外。
也很想在這片沃土上有所作為。
“不想當將軍的士兵不是好士兵”,此次競聘給了總結(jié)檢驗自己機會和展示自己的舞臺,做為基層公司的一員,我也很想為公司的發(fā)展出一分自己的力。
從學(xué)校畢業(yè)后,我就進入中國人壽保險公司x分公司x部工作,雖然工作時間不是太久,但在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同志們的幫助下學(xué)到不少東西,能力大有提高同時也具備了做為主管應(yīng)有的一些素質(zhì)。
首先,有完善的保險專業(yè)知識,具有較高的綜合素質(zhì)和處理問題的能力我畢業(yè)于保險系保險專業(yè),對保險基本原理掌握比較到位,經(jīng)歷的工作崗位使我對保險知識由理論到實踐報告融會貫通,這對我的工作幫助很大。
同樣,這些知識對于理解上級公司的方針和政策,領(lǐng)會上級對一個階段工作重點的部署也都大有裨益。
這為爭取工作的主動,少走彎路打下了堅實的基礎(chǔ);此外,會計學(xué),金融學(xué),經(jīng)濟法學(xué)方面的知識也能使自己在工作中和處理相關(guān)問題時能夠游刃有余。
其次,具有較強的綜合協(xié)調(diào)能力綜合科主管是公司的中層管理階層,也是公司的中流砥柱。
隨著金融一體化,市場的全球化,知識經(jīng)濟正在快速到來,企業(yè)的內(nèi)外部環(huán)境都發(fā)生著巨大的變化。
而綜合科作為協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部的重要職能部門其主管的協(xié)調(diào)能力顯得尤為重要。
對內(nèi)部而言,在目前的工作中,我的職務(wù)是綜合科財務(wù)出納,擔(dān)負著本公司與市公司財務(wù)部之間的銜接工作,能作到兩者之間信息及時溝通,問題順利解決。
此外,由于工作需要,我還負責(zé)與稅務(wù)部門,質(zhì)量監(jiān)督局,公積金中心及銀行等其他公司外部單位協(xié)調(diào)關(guān)系,使公司的工作能順利有效的進行。
第三,熟悉財務(wù)管理,現(xiàn)代化辦公技能熟練,能有效的使工作順利進行。
東北電力大學(xué)的會計學(xué)專業(yè)如何
【第1句】:自我介紹,那年的兵
何時退伍
軍種
【第2句】:對部隊的感情
【第3句】:退伍后的工作情況
【第4句】:贊揚政府的復(fù)員退伍軍人的相關(guān)政策
【第5句】:存在的不足之處,希望政府出臺更為完善的政策,幫助復(fù)原退伍軍人回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、退伍安置等等
談?wù)勛约簩嫷母邢?/h2>
學(xué)習(xí)會計的心得體會會計作為經(jīng)濟管理的重要組成部分,是適應(yīng)社會生產(chǎn)的發(fā)展和管理需要而不斷發(fā)展和完善的。
在社會生產(chǎn)中,會計一方面對生產(chǎn)過程中人力、物力的消耗量及勞動產(chǎn)品的數(shù)量進行記錄、計算;另一方面則要對生產(chǎn)過程中的耗費和勞動成果進行分析、控制和審核,以促使人們節(jié)約勞動耗費,提高經(jīng)濟效益。
正是因為在社會生產(chǎn)中人們很早就注意到提高經(jīng)濟效益的重要性,客觀上就需要有一種以經(jīng)濟數(shù)據(jù)的記錄、計算、分析、控制、審核為中心的經(jīng)濟管理工作。
在還沒有接觸會計學(xué)這門課之前,我想許和我一樣只有感性的認識,盡管它與我們的日常生活、工作和學(xué)習(xí)有密切的關(guān)系,甚至有些人已經(jīng)同會計打過交道,或者已使用過會計憑證,或者閱讀過會計報表。
但問到我們會計是什么
我們也許會說:會計就是寫寫、算算。
通過學(xué)習(xí),我才發(fā)現(xiàn)會計并不是那么簡單。
“管理活動論”者認為,會計是一項具有反映和控制職能的經(jīng)濟管理活動。
而“信息系統(tǒng)論”者則認為,會計是一個以提供財務(wù)信息為主的經(jīng)濟信息系統(tǒng)。
從以上兩個觀點我們可以理解會計是一個數(shù)據(jù)處理,進而產(chǎn)生信息,利用這個信息達到加強經(jīng)濟管理,從而實現(xiàn)預(yù)期目標的工作或者活動。
要說管理學(xué)把我們帶入一個概括的宏觀的世界,那么會計學(xué)就把我們帶入了管理的一個微觀世界,讓我們感受到這些知識是在用細微的力量影響一個企業(yè)。
人類社會生存和發(fā)展都離不開物質(zhì),并且他們最關(guān)心的是以最小的耗費取得最大的物資財富,這也就讓會計學(xué)產(chǎn)生
退伍軍人座談會發(fā)言稿
在的光輝節(jié)日———“八一”建軍節(jié)的日子里,我們在這里隆重舉行座談會,大家歡聚一堂,同慶建軍佳節(jié),共敘魚水深情,這對于推動礦山民兵建設(shè)工作、進一步鞏固和發(fā)展礦區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營的大好局面,必將起到積極的作用。
借此機會,我作為一名積極發(fā)言的代表,向轉(zhuǎn)業(yè)退伍軍人、人員,致以節(jié)日的問候和良好的祝愿
自1927年8月1日成立以來,由弱小到強大,人民軍隊80年間取得了輝煌成就。
從戰(zhàn)爭年代到和平時期,解放軍都是一支威武之師。
我們要牢記光榮傳統(tǒng),在危險面前沖上去。
始終保持軍人作風(fēng),在工作崗位上盡職盡責(zé),保持軍人的政治本色,積極為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展貢獻力量。
轉(zhuǎn)業(yè)退伍軍人 名,民兵 名,許多同志在部隊練就了頑強的意志和堅韌的性格,在困難面前從不低頭……+++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++供參考,可以根據(jù)實際情況修改一下 。
自己結(jié)合實際寫吧,希望給你靈感
音響沒收了 去城管局要錄口供嗎
音響沒收了,去城管局不是錄口供,而是協(xié)助調(diào)查和處理。
當事人違法將音響等物堆放在街道兩側(cè)和公共場地,部門根據(jù)的有關(guān)規(guī)定,按照的程序,進行清理、拆除或者其他措施,當事人應(yīng)該配合。
根據(jù)我國行政處罰法規(guī)定,行政機關(guān)在調(diào)查或者進行檢查時,執(zhí)法人員不得少于兩人,并應(yīng)當向當事人或者有關(guān)人員出示證件。
當事人或者有關(guān)人員應(yīng)當如實回答詢問,并協(xié)助調(diào)查或者檢查,不得阻撓。
詢問或者檢查應(yīng)當制作筆錄。
行政機關(guān)在作出行政處罰決定之前,應(yīng)當告知當事人作出行政處罰決定的事實、理由及依據(jù),并告知當事人依法享有的權(quán)利。
當事人有權(quán)進行陳述和申辯。
行政機關(guān)必須充分聽取當事人的意見,對當事人提出的事實、理由和證據(jù),應(yīng)當進行復(fù)核;當事人提出的事實、理由或者證據(jù)成立的,行政機關(guān)應(yīng)當采納。
相關(guān)法律依據(jù): 根據(jù)規(guī)定 第十條 一切單位和個人都應(yīng)當保持建筑物的整潔、美觀。
在城市人民政府規(guī)定的街道的臨街建筑物的陽臺和窗外,不得堆放、吊掛有礙市容的物品。
搭建或者必須符合城市人民政府行政主管部門的有關(guān)規(guī)定。
第十四條 任何單位和個人都不得在街道兩側(cè)和公共場地堆放物料,搭建建筑物、構(gòu)筑物或者其他設(shè)施。
因建設(shè)等特殊需要,在街道兩側(cè)和公共場地臨時堆放物料,搭建非永久性建筑物、構(gòu)筑物或者其他設(shè)施的,必須征得城市人民政府行政主管部門同意后,按照有關(guān)規(guī)定辦理審批手續(xù)。
第三十六條 有下列行為之一者,由城市人民政府行政主管部門或者其委托的單位責(zé)令其停止違法行為,限期清理、拆除或者采取其他補救措施,并可處以罰款: (一)未經(jīng)城市人民政府市容環(huán)境衛(wèi)生行政主管部門同意,擅自設(shè)置大型,影響市容的; (二)未經(jīng)城市人民政府市容環(huán)境衛(wèi)生行政主管部門批準,擅自在街道兩側(cè)和公共場地堆放物料,搭建建筑物、構(gòu)筑物或者其他設(shè)施,影響市容的; (三)未經(jīng)批準擅自拆除環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施或者未按批準的拆遷方案進行拆遷的。
根據(jù) 第三十七條 行政機關(guān)在調(diào)查或者進行檢查時,執(zhí)法人員不得少于兩人,并應(yīng)當向當事人或者有關(guān)人員出示證件。
當事人或者有關(guān)人員應(yīng)當如實回答詢問,并協(xié)助調(diào)查或者檢查,不得阻撓。
詢問或者檢查應(yīng)當制作筆錄。
行政機關(guān)在收集證據(jù)時,可以采取抽樣取證的方法;在證據(jù)可能滅失或者以后難以取得的情況下,經(jīng)行政機關(guān)負責(zé)人批準,可以先行登記保存,并應(yīng)當在七日內(nèi)及時作出處理決定,在此期間,當事人或者有關(guān)人員不得銷毀或者轉(zhuǎn)移證據(jù)。
執(zhí)法人員與當事人有直接利害關(guān)系的,應(yīng)當回避。
第三十一條 行政機關(guān)在作出行政處罰決定之前,應(yīng)當告知當事人作出行政處罰決定的事實、理由及依據(jù),并告知當事人依法享有的權(quán)利。
第三十二條 當事人有權(quán)進行陳述和申辯。
行政機關(guān)必須充分聽取當事人的意見,對當事人提出的事實、理由和證據(jù),應(yīng)當進行復(fù)核;當事人提出的事實、理由或者證據(jù)成立的,行政機關(guān)應(yīng)當采納。
行政機關(guān)不得因當事人申辯而加重處罰。
第四十條 應(yīng)當在宣告后當場交付當事人;當事人不在場的,行政機關(guān)應(yīng)當在七日內(nèi)依照的有關(guān)規(guī)定,將送達當事人。
第四十一條 行政機關(guān)及其執(zhí)法人員在作出行政處罰決定之前,不依照本法第三十一條、第三十二條的規(guī)定向當事人告知給予行政處罰的事實、理由和依據(jù),或者拒絕聽取當事人的陳述、申辯,行政處罰決定不能成立;當事人放棄陳述或者申辯權(quán)利的除外。
第五十八條 行政機關(guān)將罰款、沒收的違法所得或者財物截留、私分或者變相私分的,由或者有關(guān)部門予以追繳,對直接負責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法給予;情節(jié)嚴重構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
執(zhí)法人員利用職務(wù)上的便利,索取或者收受他人財物、收繳罰款據(jù)為己有,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任;情節(jié)輕微不構(gòu)成犯罪的,依法給予行政處分。